长时储能被视为全球实现碳中和的支撑技术，据麦肯锡发布的全球长时储能白皮书预测，全球在2040年之前需要部署85TWh-140TWh的长时储能，需要1.5万亿-3万亿美金的投资。

公司介绍：

深圳市中和储能科技有限公司，立足于研发、推广与应用电化学储能技术，旨在通过储能技术的产业化助力中国实现“碳中和”的目标。发展初期，公司将利用创始人在储能领域积累多年的行业经验及杰出的研发能力推出成熟的液流电池产品，以解决大规模长时储能（放电时长大于4小时）的市场需求，并达到经济适用性。公司的长远目标是打造世界领先的液流电池技术平台，沟通上下游产业链，通过规模化生产降低液流电池系统成本，使之成为可以满足长时储能成本要求的主流技术。

公司目前分别在深圳与长沙设立两个研发及运营中心，深圳中心负责储能行业研究，系统应用设计，技经模型开发，储能市场推广等；长沙中心负责储能系统及材料的研发、测试与生产。

公司联合创始人、首席科学家谢伟博士，获得清华大学材料学士及硕士学位，美国德克萨斯大学奥斯汀分校化工博士学位，曾在美国联合技术公司担任高级研发工程师、波士顿Form Energy公司担任首席研发科学家，拥有超过十年液流电池产品开发经验，负责的全钒液流电池项目获得美国2013年度100研发大奖。先后发表SCI论文近20篇，拥有国际发明专利及申请20多项。

成长与机会：

中和储能已获得红杉资本首轮融资，现在加入公司成为创始员工，可获得公司早期期权，手握通往成功的入场券。选择初创公司，你会融入公司的成长历程，不仅能迅速培养扎实的技术能力，也可接触并掌握全面的公司经营、团队管理、市场开发等素养，成为一名全面型人才，为未来的职业发展创建更广阔的空间。

 

我们开放如下岗位：

岗位名称：电池材料研究员

岗位职责

1. 工作地点：长沙

2. 负责液流电池核心材料（电极、隔膜、电解液等）的制备工艺及改性研究；

3. 负责液流电池组装及测试工作；

4. 根据研究成果布局专利申请及发表论文；

5. 负责液流电池技术及材料前沿技术的分析与跟进，结合行业动态优化技术路线及设计创新项目。

任职条件

1. 拥有材料、电化学、化学、化工等专业硕士及以上学位，0-5年电池材料工作经验；

2. 具有较强的英语读写能力，发表过一作英文期刊论文；

3. 拥有以下任一电池系统组装测试、电池材料制备改性等方面的研究经验：

1. 液流电池（水系、非水系等）；

2. 水系电池（水系锂离子电池、钠离子电池、锌离子电池等）；

3. 电池核心材料制备经验（电极、隔膜、电解液等）；

4. 发表过SCI高影响因子论文，或作为主要发明人获得过发明专利授权者优先考虑；

5. 喜爱研发工作，有较强的学习能力和执行力，具有独立分析解决问题能力；

6. 对创业有兴趣，善于团队合作，有明确的职业发展规划，对从事的事业有较强的主观能动性。

薪酬和待遇

1. 年薪12-20万，视个人经验具体面谈，每年根据表现上调；

2. 分配公司期权，按工作年份兑现；

3. 享受五险一金和国家法律规定的节假日；

4. 享有年终考核奖金、专利申请奖励、论文发表奖励、伙食补贴等福利待遇。

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岗位名称：电化学工程师

岗位职责

1. 工作地点：长沙

2. 负责液流电池电解液配方优化、电极改性、及其性能测试工作；

3. 负责液流电池结构设计优化、测试系统搭建及电池测试工作；

4. 负责电化学及电池测试数据处理、分析、报告工作；

5. 分析与跟进液流电池前沿技术，结合行业动态优化技术路线及设计创新项目；

6. 根据研究成果布局专利申请及发表论文。

任职条件

1. 拥有电化学、化学、化工、材料等专业硕士及以上学位，0-5年电化学工作经验；

2. 具有较强的英语读写能力，发表过一作英文期刊论文；

3. 拥有以下任一电池系统组装测试、电解液与电极优化改性等方面的研究经验：

1. 液流电池（水系、非水系等）；

2. 水系电池（水系锂离子电池、钠离子电池、锌离子电池等）；

3. 电池核心材料制备经验（电解液、电极等）；

7. 发表过SCI高影响因子论文，或作为主要发明人获得过发明专利授权者优先考虑；

4. 喜爱研发工作，有较强的学习能力和执行力，具有独立分析解决问题能力；

5. 对创业有兴趣，善于团队合作，有明确的职业发展规划，对从事的事业有较强的主观能动性。

薪酬和待遇

1. 年薪12-20万，视个人经验具体面谈，每年根据表现上调；

2. 分配公司期权，按工作年份兑现；

3. 享受五险一金和国家法律规定的节假日；

4. 享有年终考核奖金、专利申请奖励、论文发表奖励、伙食补贴等福利待遇。

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岗位名称：储能技经工程师

岗位职责

1. 工作地点：深圳

2. 对不同的储能技术依据技术参数设计并计算储能电站系统成本及度电成本等经济指标；

3. 对储能项目做方案及可研、投标或前期技术支持的技经部分；

4. 负责储能项目的经济评价工作，包括工程造价、财务分析、经济评价法律法规及有关管理规定的解读等；

5. 编制储能电站收益率评价模型，并随着市场变化，及时维护模型内部运算逻辑、造价指标、经评指标；

6. 结合实际项目需求，根据项目不同阶段，组织实施财务分析、投资与成本的调研分析和预测，进行敏感性及风险分析。

任职条件

1. 拥有工程管理、项目管理、能源、金融财务等相关专业本科及以上学历；

2. 在储能、光伏、风电、配网等行业从业2-5年；

3. 参与过完整项目或独立做过2个及以上相关技经工作的优先；

4. 有设计院、投资公司或总包公司技经相关工作经验的优先；

5. 具备良好的沟通协调能力、文字表达能力；

6. 对创业有兴趣，善于团队合作，有明确的职业发展规划，对从事的事业有较强的主观能动性。

薪酬和待遇

1. 年薪15-24万，视个人经验具体面谈，每年根据表现上调；

2. 分配公司期权，按工作年份兑现；

3. 享受五险一金和国家法律规定的节假日；

4. 享有年终考核奖金、专利申请奖励、论文发表奖励、伙食补贴等福利待遇。

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岗位名称：储能行业分析师

岗位职责

1. 工作地点：深圳

2. 负责储能行业相关数据的采集、更新、完善；

3. 研究国内外各类型的储能模式、优秀的储能案例，探索适用于不同区域的储能商业模式，探索长时储能的应用场景；

4. 研究储能行业的应用需求，设计适配解决方案；

5. 负责与合作机构进行的调研工作，定期完成相关领域的行业报告；

6. 与技术专家合作完成面向客户的咨询报告；

7. 负责公司在储能行业的形象宣传，协助储能系列课程的开发与运营 。

任职条件

1. 拥有化工、能源、电力、工程管理、经济学等相关专业本科及以上学历，工作经验0-5年；

2. 具有较强的英语读写能力，发表过一作英文期刊论文；

3. 对储能行业拥有强烈的兴趣，并有深刻的了解；

4. 有储能技术的研发工作经验者优先；

5. 喜爱分析类工作，有较强的学习能力和执行力，具有独立分析解决问题能力；

6. 对创业有兴趣，善于团队合作，有明确的职业发展规划，对从事的事业有较强的主观能动性。

薪酬和待遇

1. 年薪12-18万，视个人经验具体面谈，每年根据表现上调；

2. 分配公司期权，按工作年份兑现；

3. 享受五险一金和国家法律规定的节假日；

4. 享有年终考核奖金、专利申请奖励、论文发表奖励、伙食补贴等福利待遇。

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岗位名称：课程运营专员

岗位职责

1. 工作地点：深圳

2. 根据用户群体信息，对储能知识付费业务从内容、会员、价位等维度进行分析，领导知识付费产品从规划、选品到上线的全流程业务；

3. 撰写营销推广文案，针对不同用户群体进行精细化运营，提升曝光和转化，追踪运营数据，分析和优化运营策略；

4. 以结果为导向，策划知识付费相关的运营活动，通过各种运营手段提高课程营销转化；

5. 与知识付费平台、内容生产机构、行业专家、其他渠道方等保持沟通，进行课程引入、运营策划、课程分销等各阶段的商务合作洽谈及项目推进；

6. 保持对行业热点的敏感度，积极主动思考规划，为公司的知识付费业务发展提出创新建议和方案。

任职条件

1. 熟悉知识付费行业，有2-5年知识付费或教培行业经验；

2. 对主流知识付费产品和平台有较深的认知和了解，熟悉各类产品的设计思路；

3. 有丰富的知识付费行业人脉与资源的优先考虑；

4. 有数据分析经验，对数据变化趋势敏感，善于根据数据调整相应的运营计划；

5. 对工作积极主动，工作风格为目标结果导向型，善于从用户角度进行思维，具有良好的沟通协调能力；

6. 根据用户群体特性搭建过整体课程系统的优先，领导操盘运营并实现销量过万的优先。

薪酬和待遇

1. 年薪10-15万，视个人经验具体面谈，每年根据表现上调；

2. 可按销售额提成；

3. 享受五险一金和国家法律规定的节假日；

4. 享有年终考核奖金、专利申请奖励、论文发表奖励、伙食补贴等福利待遇。

邮箱：kangzhiwei@z-henergy.com